本書(shū)共四篇八章，第一篇認(rèn)識(shí)篇詳細(xì)介紹了無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論面試的概念、含義、評(píng)分機(jī)制、實(shí)施流程、題型分類、禮儀和考情等方面的內(nèi)容，使考生能了解無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論面試的理論；第二篇基礎(chǔ)篇以審題思考、個(gè)人陳述、自由討論、總結(jié)陳述“四步環(huán)節(jié)”和組織領(lǐng)導(dǎo)者、思路引領(lǐng)者、時(shí)間控制者、意見(jiàn)提供者、總結(jié)陳述者“五大角色”為依托，使考生在了解無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論面試的形式和流程的基礎(chǔ)上，從角色劃分入手，分角色進(jìn)行學(xué)習(xí)，從角色這一“招式”入手，打下無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論面試能力的根基；第三篇提高篇以“九大高分技巧”“題型詳解”為中心，讓考生通過(guò)技巧學(xué)習(xí)和講解實(shí)例能根據(jù)自身的能力和需要來(lái)有針對(duì)性地學(xué)習(xí)提高；第四篇豐富篇借助理論素材、真題精選和熱點(diǎn)材料幫助考生拓展自己的知識(shí)面，使考生結(jié)合自身的優(yōu)勢(shì)、報(bào)考崗位的特點(diǎn)和無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論面試的答題框架，形成自己個(gè)性化答題方式。                       
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