濟(jì)南市人力資源和社會(huì)保障局，力爭(zhēng)為企業(yè)減負(fù)5億元、穩(wěn)定就業(yè)崗位10萬(wàn)個(gè)；招募高校畢業(yè)生300名參加“三支一扶計(jì)劃”，組織600名高校畢業(yè)生參加就業(yè)見(jiàn)習(xí)，完成市政府下達(dá)的1.5萬(wàn)名大學(xué)生就業(yè)任務(wù)；開(kāi)發(fā)公益性就業(yè)崗位1100個(gè)，為1萬(wàn)名就業(yè)困難人員提供社保補(bǔ)貼，“雙零家庭”保持動(dòng)態(tài)消零；同時(shí)，抓好天橋區(qū)新農(nóng)保試點(diǎn)工作，確保試點(diǎn)區(qū)內(nèi)1萬(wàn)多名符合條件的老年農(nóng)村居民基礎(chǔ)養(yǎng)老金按月足額發(fā)放。重點(diǎn)抓好45歲以上人員的參保繳費(fèi)工作，參保率達(dá)到90%以上。

濟(jì)南市國(guó)土資源局承諾完成7000畝城鄉(xiāng)建設(shè)用地增減掛鉤指標(biāo)的審查、申報(bào)工作；組織實(shí)施土地整理復(fù)墾開(kāi)發(fā)項(xiàng)目20個(gè)、10萬(wàn)畝，新增耕地1.3萬(wàn)畝。

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